Equipe

Sous les ailes des associés Daan De Backer et Sara Torrekens une équipe performante, jeune et talentueuse a été constituée en très peu de temps. Certains ont déjà une propre sous-spécialisation, mais tous sont mordus par le droit pénal social / droit pénal des entreprises.

Faites connaissance avec l’équipe John – John Law !

Sara Torrekens

AVOCAT – ASSOCIÉ

Sara Torrekens est avocat associé et co-fondatrice de John – John Law aux côtés du ‘partner in crime’ Daan De Backer.

Sara Torrekens a étudié le droit à l’Université de Gand. Après ses études elle a été membre du Barreau de Gand de 1999 à 2000.

Sara a débuté en tant qu’avocat stagiaire dans un cabinet d’avocats réputé à Gand et ce auprès de son maître de stage de l’époque : Prof. Willy Van Eeckhoutte qui a enseigné pendant des années différentes matières au sein du département de droit social (Vakgroep Sociaal Recht) à l’Université de Gand. Sara a combiné son stage avec celui d’assistante du Prof. Van Eeckhoutte et elle a pu ainsi participer à un projet relatif au recrutement international.

Sara est depuis 2001 membre en tant qu’avocat au Barreau de Courtrai (maintenant Flandre-Occidentale) et depuis 2021 membre au Barreau de Bruxelles.

Sara a été presque 20 ans active en tant qu’avocat auprès de Claeys & Engels où elle y a traité toutes les facettes du droit social. Grâce à son travail acharné, sa passion pour le métier et l’appréciation des clients, Sara a gravi en 2011 les échelons en devenant avocat-counsel -un statut de partenaire junior- qui lui a permis de développer sa propre spécialisation, former des collaborateurs et finalement poser les fondements de son propre cabinet d’avocats.  

Sara a également présidé de 2012 à 2021 le groupe de travail international d’avocats se penchant sur ‘occupational health & safety’ (OHS) au sein de l’alliance internationale Ius Laboris. Plusieurs publications sur des thèmes OHS divers ont vu le jour sous sa présidence.

Elle a également participé plusieurs fois en tant qu’oratrice à des congrès internationaux sur des thèmes divers comme la protection des travailleurs envers les risques psycho-social (violence, harcèlement, stress lié au travail, etc.), l’amiante et maladies professionnelles, responsabilité de l’employeur suite à des atteintes au bien-être, etc.

Sara a continué à se spécialiser au fil des années sur le bien-être au travail / la prévention et la protection. Elle se consacre à émettre des avis et à assister les employeurs et ce faisant oui ou non suite à des inspections, des plaintes et / ou des accidents graves de travail. 

Sara est appréciée pour sa connaissance des dossiers et son enthousiasme avec laquelle elle défend les employeurs lors de procédures aussi bien face aux tribunaux de travail que les Cours et Tribunaux correctionnels. 

Par sa passion pour le volet pénal des aspects de la législation sur le bien-être, elle soutient les employeurs tout au long du parcours, de la première plainte aux premières heures après un grave accident du travail, du suivi à la conduite d’une enquête interne, de l’assistance pendant les auditions en tant que ‘suspect’, des contacts avec le Ministère Public aux, bien naturellement, plaidoiries. Sara traite aussi bien des dossiers relatifs à la responsabilité civile que pénale.

Sara publie régulièrement des articles juridiques (entre autres en collaboration étroite avec INNI) et est une oratrice très demandée pour des séminaires, workshops... Elle est également membre de Prebes qui lui demande régulièrement sa participation en tant qu’oratrice lors de grands événements pour un public actif dans le monde de la prévention, le bien-être ou l’environnement.

Sara donne aussi chaque année des formations ‘sur mesure’ à la demande des employeurs souhaitant investir dans une bonne formation des lignes hiérarchiques, l’information et la formation et ce dans l’intérêt d’améliorer la politique du bien-être au travail. Elle est une ‘oratrice-caméléon’ qui s’adapte selon son public : allant des confères, magistrats e.a. à des grands groupes de travailleurs portuaires, ouvriers du bâtiment. Sa connaissance du métier lui permet de fasciner tout le monde et de faire passer des messages clés.

Mail

Daan De Backer

AVOCAT – ASSOCIE

Daan De Backere est avocat associé et co-fondateur de John – John Law aux côtés du ‘partner in crime’ Sara Torrekens.

Daan De Backer a suivi en 2002 en tant qu’avocat, après ses études en droit à Leuven (cum laude), une formation complémentaire en droit international public et privé ainsi qu’en droit international à l’Université Libre de Bruxelles et a obtenu ainsi un DES.

Daan a entamé sa carrière au barreau auprès du cabinet Claeys & Engels où il s’est spécialisé dans l’application du droit social aux différents services d’inspection et à la responsabilité du management et de l’employeur. Daan a dans un premier temps collaboré à divers dossiers et les a par la suite défendus (allant de la technologie du langage, accidents de travail, feux et bâtiments effondrés, faux travail indépendant, acquisition requalifiée, logement et environnement). Il a également suivi des stages au sein de cabinets d’avocats similaires à Toronto, Canada en 2011 et à Lille, France en 2005.

L’approfondissement de sa spécialisation menée au fil des ans peut être qualifié comme droit pénal social ou comme responsabilité de dirigeants.

En juillet 2020 – après 18 ans de dur labeur auprès de l’ancien cabinet qui a donné lieu à la création d’un département en droit pénal social, Daan et Sara ont volé de leurs propres ailes. Daan De Backer est aux côtés de Sara l’associé fondateur du cabinet John – John Law. Il va de soi que l’application du droit social demande non seulement une connaissance approfondie du droit pénal et de ses procédures, tout comme celle des mécanismes approfondis des applications alternatives via des amendes administratives ; mais également une connaissance approfondie du droit social.

Daan accompagne les inspections, assiste les clients lors d’auditions menées par différents services d’inspection et défend les intérêts des clients -employeurs et leur management- lors de procédures en correctionnelle.

Les intérêts des employeurs sont également défendus face au tribunal de travail pour des procédures en droit social et droit de la sécurité sociale, des disciplines par lesquelles Daan et Sara ont commencé un jour. Ces dossiers sont eux aussi souvent des suites de l’application des différents services d’inspection.

Daan assiste les entreprises qui ont été victimes de fraude commise oui ou non par le personnel ainsi que le personnel victime d’harcèlement ou d’un comportement indésirable.

Daan est régulièrement orateur pour des séminaires sur l’inspection sociale et le droit pénal social. Il publie également souvent dans des ouvrages scientifiques spécialisés.

Daan est membre du Barreau de Bruxelles et du Barreau de la Flandre-Occidentale. Il traite des dossiers aussi bien francophones que néerlandophones. Daan a également obtenu une attestation de formation à la technique de cassation en matière pénale de manière à pouvoir défendre les dossiers auprès des plus hautes cours de justice.

Mail

Timo Lepez

AVOCAT

Timo a étudié le droit à l’Université de Gand où il a obtenu en 2016 son diplôme. La même année il s’est inscrit au Barreau de Courtrai – maintenant Barreau de la Flandre-Occidentale- et a rejoint le cabinet Claeys & Engels. À ses débuts au barreau, Timo a traité surtout des dossiers dans divers domaines du droit du travail.

Ensuite, il s’est penché sur la problématique autour du bien-être au travail et plus spécifiquement sur la responsabilité pénale et civile après des accidents de travail. Il a également suivi plusieurs formations concernant les dommages corporels afin d’être aussi capable d’assister les clients dans la défense d’intérêts civils en cas de mise en cause de responsabilité pénale et / ou civile.

Peu de temps après la création de John – John Law, il a rejoint notre équipe qui se profile en tant que cabinet de niche spécialisé dans le droit pénal social / droit pénal des entreprises auprès duquel il peut continuer à développer sa spécialisation.

Mail

Simon Vereecke

AVOCAT

Simon s’intéresse de manière générale à toutes les formes de mise au travail. Il assiste les clients dans des dossiers de droit du travail individuel ou collectif, droit pénal des entreprises, droit de la sécurité sociale et contrats de distribution.

Simon a obtenu en 2015 son diplôme en droit à l’Université de Leuven (K.U. Leuven) et a suivi ensuite un Master en droit social à l’ULB. Il est actif depuis 2016 en tant qu’avocat au Barreau de Courtrai – maintenant Barreau de la Flandre-Occidentale.

Il a complété son stage auprès de Claeys & Engels et y a été actif en tant qu’avocat collaborateur où il s’est alors spécialisé dans différentes facettes du droit social. Il a rejoint ensuite notre cabinet en 2021 dans lequel il continue à se spécialiser.

Simon est également actif au sein de la vie associative du barreau. En 2017, il adhère à la gestion de ‘Conférence Jeune Barreau’ (Conferentie Jonge Balie) de Courtrai, d’abord en tant que responsable stagiaire et en 2020 il en est nommé président.

Mail

Valerie Demasure

AVOCAT

Valerie Demasure a terminé ses études en 2018 à l’Université de Leuven (K.U. Leuven) où elle a obtenu son Master en droit. La même année elle a été admise en tant qu’avocat stagiaire au Barreau de la Flandre-Occidentale.

Valerie y a été active comme avocat stagiaire polyvalent dans le domaine du droit du travail et du droit de la sécurité sociale.

Valerie a rejoint John – John Law en août 2021 et souhaite non seulement continuer à se spécialiser dans le droit social en général, mais également dans le droit pénal social.

Mail

Janne Libeer

AVOCAT

Janne Libeer a terminé ses études en 2020 à l’Université de Gand (UGent) où elle a obtenu son Master en droit. Elle a suivi ensuite un Master en droit social à la VUB. En septembre 2021, Janne a presté serment comme avocat stagiaire au barreau de la Flandre Occidentale et elle a rejoint le cabinet John-John Law en octobre 2021.

Janne souhaite à se spécialiser dans le droit social en général, mais également dans le droit pénal social.

Mail